Navigation überspringen

Infoservice

icon: infotelefon 0821 56756-14

Sie befinden sich hier: Startseite  » Weiterbildung » Führung & Management » Führung & Zusammenarbeit

Führung & Zusammenarbeit

Erfolgreich führen bedeutet strategisch zu handeln und Mitarbeiter souverän zu leiten. Mitarbeiterführung kann darüber entscheiden, ob ein Team gut zusammenarbeitet und erstklassige Leistungen erbringt, oder die Arbeitnehmer jeden Morgen vor der Entscheidung stehen, ob sie sich das tatsächlich noch einmal antun wollen. Stärken Sie in unseren Führungskräfte-Seminaren gezielt Ihre Kompetenzen und die Ihrer Führungsebene. Sorgen Sie durch professionelle Führung für motivierte Mitarbeiter mit einem hohen Maß an Initiative und gutem Teamwork, um die angestrebten Ziele bestmöglich zu realisieren.

Unsere Angebote

Sortieren
Filtern
  • Sensibler Dialog mit Fingerspitzengefühl

    Um Fehlzeiten im Unternehmen zu senken, haben sich Krankenrückkehrgespräche als sinnvolles Instrument der Personalarbeit bewährt.

    Seminar

    1 Tag

    2 Termine ab 06.11.2018

    2 Veranstaltungsorte

  • Mitarbeiter motivieren – Ziele sichern

    Mitarbeitergespräche sind von zentraler Bedeutung und wesentliche Instrumente kooperativer Führung.

    Seminar

    1 Tag

    09.11.2018

    München

  • Neu

    Verhandeln auf der Basis von Werten schafft Mehrwert

    Als Fach- und Führungskraft verhandeln Sie täglich: mit Mitarbeitenden, Vorgesetzten und Kollegen, mit Kunden und Lieferanten. Die Ergebnisse dieser Verhandlungen prägen den unternehmerischen Erfolg entscheidend mit. 

    Seminar

    3 Tage

    2 Termine ab 07.11.2018

    Hamburg

  • Erfolgreich in der Führungsrolle

    Im Fokus des Seminars „Frauen in Führungspositionen“ steht die Stärkung Ihrer eigenen Führungspersönlichkeit.

    Seminar

    2 Tage

    18.10.2018

    Nürnberg

  • Führen mit fachlicher Kompetenz

    Mitarbeiter, Kollegen oder kleine Teams zu führen, ohne Vorgesetztenfunktion, ist eine sehr herausfordernde Aufgabe: die Mitarbeiter zur Arbeit zu bewegen, ohne mit Macht ausgestattet zu sein.

    Seminar

    2 Tage

    12.11.2018

    Lauf an der Pegnitz

  • Neu

    Trainieren Sie mit dem Zürcher Verhandlungsmodell®

    Verhandeln ist eine Disziplin.

    Auch als Verhandlungsprofis sollten wir regelmäßig «trainieren». Je mehr wir üben, desto besser können wir uns die Methode aneignen, gewinnen mehr Sicherheit und erzielen bessere Ergebnisse. Nur wenn wir Verhandeln als Disziplin erkennen und uns «fit» halten, werden wir im entscheidenden Moment optimal reagieren können.Erfolgreich verhandeln ist lernbar.

     

    Seminar

    1.5 Tage

    18.02.2019

    München

  • Führung aus der Ferne – was ist anders?

    „Früher war alles einfacher“ gilt zumindest bei der Mitarbeiterführung.

    Seminar

    1 Tag

    06.11.2018

    Landshut

  • Gesprächstechniken optimieren und Beurteilungsvermögen sensibilisieren

    Jahresgespräche oder Leistungsbeurteilungsgespräche werden in zahlreichen Unternehmen geführt.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Produktivität von Teamarbeit erhöhen

    Zentral verordnete und von Beratern ausgedachte Veränderungsprozesse sind in der Regel wenig nachhaltig. Ideologiefreie, praxisrelevante, nicht selten verblüffend einfache Rezepte schaffen das Aufbrechen von Verkrustungen und die Initiation einer Veränderung im Team.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • AZAV-zertifiziert und über das WeGebAU-Programm förderfähig

    Jedes Unternehmen hat eine bestimmte Anzahl von Führungskräften die sich in der sogenannten „Sandwichposition“ befinden. 

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Moderne Führungsaufgaben in Unternehmen verstehen, gestalten, umsetzen

    Die zunehmende Dynamik und Komplexität der Märkte, Digitalisierung und Globalisierung verändern unsere Arbeitswelt immer rasanter, und die bewährten Erfahrungen, Denkmuster und Handlungsmethoden greifen alleine nicht mehr. 

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Wie arbeiten wir morgen?

    Sie wollen sich den Herausforderungen der Digitalisierung stellen und deren Chancen für Ihr Unternehmen nutzen.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Veränderte Anforderungen der Lebensphasen und Generationen

    Die Werte der Generation Y und Z unterscheiden sich deutlich von denen der Babyboomer.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Ihre Führungsinstrumente auf dem Prüfstand

    Ihren beruflichen Alltag beherrschen Besprechungen, in denen vor allem Entscheidungen getroffen werden müssen?

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Nähe trotz Distanz

    Aufgrund der zunehmenden Globalisierung rückt das Führen von Teammitgliedern, die nicht mehr vor Ort sitzen immer mehr in den Fokus.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Weltweit erfolgreich führen und arbeiten

    Teams, die international arbeiten und aus Mitgliedern verschiedener Kulturen bestehen, sind heute immer häufiger in Projekten und Aufgabenstellungen anzutreffen.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Ein Boxenstopp für erfahrene Führungskräfte

    Sie haben sich als Führungskraft bereits eingearbeitet, sind sich Ihrer Rolle und Aufgaben bewusst und wollen nun neue Akzente setzen.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

  • Führung unter dem Aspekt des demografischen Wandels

    34 % aller Deutschen werden bereits 2020 älter als 60 Jahre sein.

    Seminar

    Interesse? Sprechen Sie uns an.

Fallstudie ROS: „Gemeinsam unter Wölfen“

Fallstudie ROS Führungskräfte Training

Praxisbeispiel: Als Führungskraft von Wölfen lernen

Ein Rudel Wölfe mitten im Wald beobachten und von den Tieren lernen – es war ein ungewöhnliches Training, das die Führungskräfte der ROS GmbH & Co. KG besuchten. Dabei erfuhren sie sowohl mehr über ihre eigenen Kompetenzen als auch über Teamwork und Feedback-Kultur. Wie sich das Verhalten der Wölfe auf das Arbeitsleben und den Erfolg im Beruf übertragen lässt, erklärt diese Studie.

Ganze Studie lesen

Das könnte Sie auch interessieren:

  • Trainingsreihe: Führungskraft

    Entwickeln Sie Ihre Führungspersönlichkeit und lernen Sie, Ihre Mitarbeiter sicher und erfolgreich zu führen – auch in schwierigen Situationen. Vier praxisnahe Module mit Abschluss-Zertifikat.

    Mehr erfahren
  • Mediation & Konfliktmanagement

    Konflikte im Unternehmen kosten Kraft, Nerven und Geld. Eine professionelle Vermittlung durch Mediatoren führt zu nachhaltigem Konsens. Erfahren Sie mehr über das Vorgehen und Ihre Vorteile.

    Mehr erfahren
  • Planspiel für Führungskräfte

    Das Planspiel für Führungskräfte macht die Auswirkungen des eigenen Führungsverhaltens greifbar. Wie dieses besondere Management-Training abläuft und was es den Teilnehmern bringt, lesen Sie hier.

    Mehr erfahren
  • Persönliche & soziale Kompetenzen

    Verbessern Sie Ihr rhetorisches Geschick, Ihre Überzeugungskraft und Ihre persönliche Ausstrahlung. Lernen Sie die Kniffe der Gesprächsführung und des Konfliktmanagements durch unsere Seminare.

    Mehr erfahren

Inhouse Schulung: Sie wünschen sich eine firmeninterne Weiterbildung nach Ihren Bedürfnissen? Wir bieten Ihnen passgenaue Trainings für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter. Erfahren Sie hier mehr über unsere Inhouse Angebote.