Strategie & Innovation

Unternehmensführung und Management wissen, dass die Entwicklung innovativer Ideen ebenso wesentlich für den nachhaltigen Erfolg ist wie strategische Pläne und deren Umsetzung. Strategie und Innovation sind notwendig, um langfristig im Wettbewerb zu bestehen. Zu viel Strategiekompetenz kann es im heutigen dynamischen Umfeld also nicht geben. Unser Management-Workshop „Zukunft vordenken“ ist ein Führungstraining, das ebenso praxisorientiert wie umsetzbar ist – für Führungskraft und Fachkraft. Sorgen Sie dafür, dass das Richtige getan wird und ermitteln Sie heute Ihren Bedarf von morgen durch unsere Seminare.

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Change-Management & HR

Beratungskompetenz in Veränderungsprozessen für Personaler*innen

Verwaltungsprozesse im Personalbereich werden zunehmend digitalisiert und automatisiert. Ins Zentrum Ihres Aufgabenfeldes in der Personalarbeit rückt die Gestaltung von Veränderungsprozessen und Organisationsstrukturen sowie die Beratung und Begleitung von Mitarbeitern. Im Seminar werden Sie sich neben den Grundlagen des Change-Managements intensiv mit ihrer Rolle in Ihrem Unternehmen auseinandersetzen und systemische Methoden zur Beratung von Mitarbeitern*innen und Führungskräften kennenlernen.

Seminar

1 Tag

3 Termine ab 06.12.2019

2 Veranstaltungsorte

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Ideenmanagement (IDM) als Innovationsmethode

Machen Sie Ihre Mitarbeiter zu einem "Big Brain"

Innovationsfähigkeit ist in Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung ein bestimmendes Thema. Ideenmanagement ist ein zentraler Erfolgsfaktor für erfolgreiche Innovationen. Erfahren Sie, wie Sie Ideenmanagement als Inovationsmethode nutzen können.

Seminar

2 Tage

2 Termine ab 20.11.2019

2 Veranstaltungsorte

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Innovationsmanagement

Grundlagen und Erfolgsfaktoren des Innovationsmanagements

Damit sich Ideen zu Innovationen entwickeln, bedarf es eines systematischen Innovationsmanagements. Erkennen Sie im Seminar welche Erfolgsfaktoren ein aussichtsreiches und nachhaltiges Innovationsmanagement bilden.

Seminar

2 Tage

24.06.2020

München

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Innovative Kreativitätstechniken

Ideen systematisch generieren, verdichten und die Grundlage für Innovationen schaffen

Im Seminar lernen Sie die Grundlagen der Kreativität und die praktische Anwendung der besten Kreativitätstechniken für den beruflichen Alltag.

Seminar

2 Tage

28.09.2020

Augsburg

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Klassische und digitale Geschäftsmodelle entwickeln

Digitale Geschäftsmodelle sind keine Blaupause

Im Zeitalter der Globalisierung und Digitalisierung spielen Strategie und Innovation eine immer größere Rolle. Zukunftssicherung erfolgt dann, wenn Sie Ihre bestehenden Unternehmensstrukturen, Ihre Strategie und Ihr Geschäftsmodell stetig hinterfragen und den Veränderungen der Märkte anpassen.

Seminar

2 Tage

06.10.2020

Augsburg

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Veränderungen erfolgreich managen

Transformation systematisch gestalten und steuern

Sie planen strategische, strukturelle, organisatorische und personale Veränderungen und erwarten Widerstände? Sie wollen Beteiligte und Betroffene bei der geplanten Veränderung einbeziehen, mitnehmen und deren Ängste reduzieren?

Seminar

2 Tage

19.11.2019

Augsburg

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Innovationen aus Zukunftsbildern ableiten - Zukunft mitgestalten

Strategien entwickeln und neue Marktchancen erarbeiten

Eine auf die Zukunft ausgerichtete Organisationsentwicklung fordert von Führungskräften das Vordenken von Zukunftspfaden. Passen Sie Ihre Strategie an die zu erwartenden Einflussgrößen z. B. Industrie 4.0, Digitalisierung, Bio-Ökonomie, Rohstoffe, Wertschöpfungsnetze und neue Geschäftsmodelle an.

Seminar

Interesse? Sprechen Sie uns an.

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Innovationen erfolgreich entwickeln - eine Zukunftslandkarte gibt Orientierung

Strategischer Wissensvorsprung schafft Handlungsoptionen

Gestalten Sie als Führungskraft die zukünftige Strategie, Geschäftsmodelle und Wertschöpfungsprozesse mit und erfahren Sie, wie Zukunftslandkarten Sie bei der Organisationsentwicklung untertützen.

Seminar

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Soziale Innovation - Chancen für den Mittelstand

CSR - Nachhaltigkeit als Konzept

Wenn Unternehmen freiwillig mehr Verantwortung übernehmen, bringt das viele Vorteile mit sich.

Seminar

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Innovation und Konsumentenverhalten

Tragfähige Innovationskonzepte bilden die Basis nachhaltiger wirtschaftlicher Erfolge

Das Seminar „Innovationen und Konsumentenverhalten“ zeigt, welche Gründe für erfolgreiche und gescheiterte Innovationen vorliegen und wie aus einer Idee ein tragfähiges Konzept für eine Innovation erstellt werden kann.

Seminar

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Probleme lösen mit der 8D-Methode – Denkblockaden entschlüsseln

Kreativitätstechniken mit systematischer Problemlösung erfolgreich kombinieren

Erhöhen Sie Ihre Kompetenz zur systematischen Problemlösung, angelehnt an die 8D-Methode und Design Thinking. Im Seminar erhalten Sie eine Tool-Box sowie einen Einblick in bewährte innovative Methoden und Kreativitätstechniken.

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Agile Organisationsentwicklung

Der Weg zur agilen und lernfähigen Organisation

Der Weg zur agilen, innovativen Unternehmensführung erfordert oft einen tiefen Eingriff in die Organisationsstruktur. Sie erhalten einen Wegweiser für eine lernfähige Unternehmenskultur und Anregungen für eine systematische Organisationsentwicklung.

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Design Thinking-Methode

Innovationen und Problemlösungen entwickeln

Führungskräfte brauchen neue Ansätze, um schnell innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen zu erarbeiten. Design Thinking ist eine Innovationsmethode, die schnelle Entwicklung kundenorientierter Ideen ermöglicht.

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Gestalten Sie Ihre Organisation agiler!

Vernetzter kooperieren und Changemanagement begreifbar simulieren

Eine besondere Methode der Organisationsentwicklung ist der prämierte Ansatz "comforming". Sie testen Veränderungen, simulieren Changeprozesse und erleben wie sich Strukturen verändern und "begreifen" dabei, wie Sie Ihre Organisation agiler und zukunftsfähiger aufstellen können.

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Learning Experience Designer

Der Weg zum innovativen Lernen

Das dynamische Wachstum von digitalen Medien in der Bildung (Lernplattformen, Webinartools u. ähnl.) ändert die Einstellungen zum Umgang mit Lernenden und die Rolle von Bildungsverantwortlichen. Der Workshop zeigt, wie immer mehr Konzepte aus dem User Experience Design (UX) Einzug in das digitale Lernen halten und sich so zum Learner Experience Design verändern.

Blended Learning Format

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Achtung! Keine Inhouse buchung möglich.

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Der digitale Wandel verlangt von Führungskräften neue Kompetenzen. Unsere Seminare zu Führung 4.0 bereiten Sie optimal auf neue Herausforderungen vor – von neuen Medien bis hin zu virtuellen Teams.
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