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IN3 - Moderne Führung von Innovationsprojekten

Modul 3 der Reihe Nachhaltig Innovationen fördern durch Moderne Führung

Erfolgreiche Projekte entstehen nicht zufällig – sie sind das Ergebnis einer Führung, die zum Vorhaben passt. Doch wann führt die klassische Projektmethodik sicher ans Ziel und wann setzen agile Ansätze ungeahnte Kräfte frei? Erfahren Sie, wie die Führungsart den Projekterfolg prägt: Wir zeigen, wann klassische Strukturen Stabilität geben und wann agile Methoden Innovation für den Kundennutzen beschleunigen. Sie üben Vorzüge, Abläufe, Rollen und Verantwortlichkeiten beider Ansätze an Praxisfällen und bestimmen so, welche Methode Ihr eigenes Vorhaben zum Ziel führt.

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2 Veranstaltungsorte

2 Termine ab 21.01.2026

2 Tage

ab 1.020,00 €

Präsenz

Neu

Erfolgreich verhandeln

Stärken Sie Ihre Verhandlungskompetenz

Sicher kennen Sie die Situation: Sie verhandeln mit einem Kunden oder Lieferanten, der hartnäckig auf seinen Vorstellungen beharrt. Im Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihre Verhandlungstechniken verbessern und eine Win-win-Lösung erzielen können und welche Verhandlungsstrategien aufgrund Ihrer Persönlichkeit am besten zu Ihnen passen. 

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Ingolstadt

17.11.2025

2 Tage

ab 960,00 €

Präsenz

Schicht- und Dienstplanung gestalten

Arbeitszeitmodelle beurteilen und umsetzen

Eine dynamische Arbeitswelt zeichnet sich auch durch Mitarbeiterbedürfnisse aus, die sich verändern. Ein wichtiges Thema ist dabei die Arbeitszeitgestaltung. Gefragt sind flexible Arbeitszeitmodelle, die sowohl den Bedürfnissen des Arbeitgebers als auch denen der Arbeitnehmenden gerecht werden. Im Seminar werden die wichtigsten Parameter für die Gestaltung von Arbeitszeitmodellen mit Vor- und Nachteilen vorgestellt und anhand Ihrer Beispiele diskutiert.

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Auf Anfrage

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1 Tag

ab 495,00 €

diverse Lernmethoden

Podcasts – der einfache Weg zum eigenen Podcast

Digitale Kommunikation erfolgreich einsetzen

Im Praxisworkshop zeigen Rhetorik- und Medienprofis, wie digitale Kommunikation mit Podcasts erfolgreich funktioniert. Sie vermitteln wie ein rhetorisch und technisch hochwertiger Podcast produzierst wird und wie er für Ihr Unternehmen richtig einsetzt wird. 

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Online

13.01.2026

1 Tag

ab 530,00 €

Online

Generationen-Management

Mit Age-Management den demographischen Wandel meistern

Globalisierung und Digitalisierung der Arbeitswelt schreiten voran, und der demografische Wandel wird spürbar. Die geburtenstarken Jahrgänge ziehen sich langsam aus dem Arbeitsleben zurück und hinterlassen Lücken. Personal wird eine knappe Ressource werden. Das Seminar vermittelt Ihnen das optimale Wissen zur erfolgreichen Umsetzung von Handlungsansätzen im Generationen-Management.

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Landshut

16.12.2025

1 Tag

ab 495,00 €

Präsenz

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Sozialwirt*in bbw-Hochschule

zum*zur Sozialwirt*in (bbw/Hochschule) umfasst ein Drittel mehr an Unterrichtsstunden als der*die Fachwirt*in im Gesundheits- und Sozialwesen (IHK) . Beide Lehrgänge richten sich an Fach- und Führungskräfte aus dem Gesundheits- und Sozialbereich. Der Lehrgang zum*zur Sozialwirt*in (bbw/Hochschule) legt

Berufsbegleitende Weiterbildung oder Studium? Der große Vergleich!

zu werden. Berufsbegleitende Weiterbildungen sind deshalb eher ein Rundum-Sorglos-Paket. Was ist also die bessere Wahl? Schwierige Entscheidung! Von beidem etwas? Der Weiterbildungslehrgang als Mittelweg Es gibt auch einen dritten Weg: Berufsbegleitende Weiterbildungen mit klarer wissenschaftlicher Or

Beate Schmelzer teilt ihre Erfahrungen

Qualifikation in Kindertageseinrichtungen entschieden? „Nach 15 Jahren als festes Ensemblemitglied an verschiedenen Stadttheatern und der Geburt meiner beiden Kinder, musste ich mich nach einem Intendantenwechsel am Bamberger E.T.A.-Hoffmann-Theater beruflich neu orientieren. Meine heutige Chefin und Ein

Erfolgsgeschichte: Von der Hilfskraft zur Fachkraft für Lagerlogistik

benötigt der*die Beschäftige mehrere Jahre Arbeitserfahrung im betreffenden Job und den Willen, wieder für ein paar Wochen die Schulbank zu drücken. Beides konnte Robert Jahn vorweisen. Inzwischen wirbt er begeistert für diese Chance zum Aufstieg. Weiterbildungen, wie die von Jahn, sind in vielen Bereichen [...] Weiterbildungsinitiator*innen, beraten sowohl Firmen als auch Arbeitnehmer*innen , die Interesse an einer Weiterbildung haben. Vorteile bestehen für beide Seiten: Qualifizierte Arbeitnehmer*innen sind besser geschützt vor Entlassung und in Zeiten des Fachkräftemangels ist es gerade für kleinere Unternehmen

ESF-Projekt WAVE | Veränderungsprozesse in Pflege und Pädagogik mitgestalten

Ihre Einrichtung und Ihre Mitarbeitenden können bei WAVE entweder den Gesamtprozess durchlaufen oder einzelne Seminare besuchen. Die Teilnahme ist in beiden Fällen kostenfrei. Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft gGmbH Projektablauf Im Rahmen der drei Projektdurchgänge finden wir sicher einen geeigneten

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