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IN3 - Moderne Führung von Innovationsprojekten

Modul 3 der Reihe Nachhaltig Innovationen fördern durch Moderne Führung

Erfolgreiche Projekte entstehen nicht zufällig – sie sind das Ergebnis einer Führung, die zum Vorhaben passt. Doch wann führt die klassische Projektmethodik sicher ans Ziel und wann setzen agile Ansätze ungeahnte Kräfte frei? Erfahren Sie, wie die Führungsart den Projekterfolg prägt: Wir zeigen, wann klassische Strukturen Stabilität geben und wann agile Methoden Innovation für den Kundennutzen beschleunigen. Sie üben Vorzüge, Abläufe, Rollen und Verantwortlichkeiten beider Ansätze an Praxisfällen und bestimmen so, welche Methode Ihr eigenes Vorhaben zum Ziel führt.

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2 Veranstaltungsorte

2 Termine ab 21.01.2026

2 Tage

ab 1.020,00 €

Präsenz

Neu

Erfolgreich verhandeln

Stärken Sie Ihre Verhandlungskompetenz

Sicher kennen Sie die Situation: Sie verhandeln mit einem Kunden oder Lieferanten, der hartnäckig auf seinen Vorstellungen beharrt. Im Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihre Verhandlungstechniken verbessern und eine Win-win-Lösung erzielen können und welche Verhandlungsstrategien aufgrund Ihrer Persönlichkeit am besten zu Ihnen passen. 

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Ingolstadt

17.11.2025

2 Tage

ab 960,00 €

Präsenz

Schicht- und Dienstplanung gestalten

Arbeitszeitmodelle beurteilen und umsetzen

Eine dynamische Arbeitswelt zeichnet sich auch durch Mitarbeiterbedürfnisse aus, die sich verändern. Ein wichtiges Thema ist dabei die Arbeitszeitgestaltung. Gefragt sind flexible Arbeitszeitmodelle, die sowohl den Bedürfnissen des Arbeitgebers als auch denen der Arbeitnehmenden gerecht werden. Im Seminar werden die wichtigsten Parameter für die Gestaltung von Arbeitszeitmodellen mit Vor- und Nachteilen vorgestellt und anhand Ihrer Beispiele diskutiert.

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Auf Anfrage

Auf Anfrage

1 Tag

ab 495,00 €

diverse Lernmethoden

Podcasts – der einfache Weg zum eigenen Podcast

Digitale Kommunikation erfolgreich einsetzen

Im Praxisworkshop zeigen Rhetorik- und Medienprofis, wie digitale Kommunikation mit Podcasts erfolgreich funktioniert. Sie vermitteln wie ein rhetorisch und technisch hochwertiger Podcast produzierst wird und wie er für Ihr Unternehmen richtig einsetzt wird. 

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Online

13.01.2026

1 Tag

ab 530,00 €

Online

Generationen-Management

Mit Age-Management den demographischen Wandel meistern

Globalisierung und Digitalisierung der Arbeitswelt schreiten voran, und der demografische Wandel wird spürbar. Die geburtenstarken Jahrgänge ziehen sich langsam aus dem Arbeitsleben zurück und hinterlassen Lücken. Personal wird eine knappe Ressource werden. Das Seminar vermittelt Ihnen das optimale Wissen zur erfolgreichen Umsetzung von Handlungsansätzen im Generationen-Management.

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Landshut

16.12.2025

1 Tag

ab 495,00 €

Präsenz

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Erfahrungsbericht Barbara Rappat

Sozialwirt-Dozent*innen waren. Ich hatte mir durch die Weiterbildung zur Sozialwirtin eine solide und hochwertige Grundlage geschaffen und habe dadurch beide Studiengänge mit „sehr gut“ abgeschlossen. Welche weiteren Veränderungen haben sich für Sie ergeben? Eine weitere Grundlage war auch, dass ich durch

Erfahrungsbericht Heidi Behrendt

Reuß aufmerksam geworden, die dann die Weiterbildung in Ihrer Einrichtung absolviert hat? „Die gelernte Köchin stellte sich damals bei mir vor. Da wir beide am Coaching-Projekt ‚Kitaverpflegung zur gesunden Ernährung‘ des Landesamtes für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten teilgenommen haben, wusste ich

Managed Training Services

Organisation Ihrer Trainingsmaßnahmen an einen Dienstleister zu delegieren? Oder diese mit einem effizienten Online-Tool zu verwalten? Bei uns bekommen Sie beides. Als professioneller Partner mit jahrzehntelangem Praxis-Know-how gestalten wir nicht nur Ihre Weiterbildungsmaßnahmen, wir übernehmen auch die lückenlose

Erfolgsgeschichte: Qualifizierungsprojekt ELEK19

Winterrieden überzeugte die beiden jedoch davon längerfristig zu denken und dass es das Ziel sein sollte, einen in Deutschland anerkannten Berufsabschluss anzustreben. Dank der Modullinie Teilqualifizierung plus (TQplus) konnten auch sie das Modul erfolgreich abschließen. Beide haben nicht nur ihre Fac [...] Fachkenntnisse der Arbeitswelt in Deutschland angepasst, sondern dazu auch noch sehr gut Deutsch gelernt. Nachdem die Prüfung in beiden Fällen mit "sehr gut" abgeschlossen wurde, starten sie nun in die Umschulung zur Fachkraft für Gebäude- und Klimatechnik im zweiten Ausbildungsjahr. Die Modullinie Tei

Franziska Klein

Weiterbildung zur Sozialwirtin kennt man zwei Seiten: Praxis und Betriebswirtschaft in Kombination mit Management. Diese miteinander zu verbinden und in beiden Bereichen tätig sein zu können, war für mich am meisten ausschlaggebend“, so die Teilnehmerin. „Die Weiterbildung zur Sozialwirtin ist eine Eintrittskarte

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