Navigation überspringen

bbw-seminare.de  Pfeil nach rechts Suche

Suchergebnisse

IN3 – Moderne Führung von Innovationsprojekten

Modul 3 der Reihe Nachhaltig Innovationen fördern durch Moderne Führung

Erfolgreiche Projekte entstehen nicht zufällig – sie sind das Ergebnis einer Führung, die zum Vorhaben passt. Doch wann führt die klassische Projektmethodik sicher ans Ziel und wann setzen agile Ansätze ungeahnte Kräfte frei? Erfahren Sie, wie die Führungsart den Projekterfolg prägt: Wir zeigen, wann klassische Strukturen Stabilität geben und wann agile Methoden Innovation für den Kundennutzen beschleunigen. Sie üben Vorzüge, Abläufe, Rollen und Verantwortlichkeiten beider Ansätze an Praxisfällen und bestimmen so, welche Methode Ihr eigenes Vorhaben zum Ziel führt.

Mehr erfahren

2 Veranstaltungsorte

2 Termine ab 08.07.2026

2 Tage

1.020,00 €

Präsenz

Erfolgreich verhandeln

Stärken Sie Ihre Verhandlungskompetenz

Sicher kennen Sie die Situation: Sie verhandeln mit einem Kunden oder Lieferanten, der hartnäckig auf seinen Vorstellungen beharrt. Im Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihre Verhandlungstechniken verbessern und eine Win-win-Lösung erzielen können und welche Verhandlungsstrategien aufgrund Ihrer Persönlichkeit am besten zu Ihnen passen. 

Mehr erfahren

2 Veranstaltungsorte

2 Termine ab 20.07.2026

2 Tage

990,00 €

Präsenz

Podcasts – der einfache Weg zum eigenen Podcast

Digitale Kommunikation erfolgreich einsetzen

Im Praxisworkshop zeigen Rhetorik- und Medienprofis, wie digitale Kommunikation mit Podcasts erfolgreich funktioniert. Sie vermitteln wie ein rhetorisch und technisch hochwertiger Podcast produzierst wird und wie er für Ihr Unternehmen richtig einsetzt wird. 

Mehr erfahren

Online

25.06.2026

1 Tag

530,00 €

Online

Generationen-Management

Mit Age-Management den demographischen Wandel meistern

Globalisierung und Digitalisierung der Arbeitswelt schreiten voran, und der demografische Wandel wird spürbar. Die geburtenstarken Jahrgänge ziehen sich langsam aus dem Arbeitsleben zurück und hinterlassen Lücken. Personal wird eine knappe Ressource werden. Das Seminar vermittelt Ihnen das optimale Wissen zur erfolgreichen Umsetzung von Handlungsansätzen im Generationen-Management.

Mehr erfahren

Auf Anfrage

Auf Anfrage

1 Tag

495,00 €

diverse Lernmethoden

Selbstmarketing und professionelles Netzwerken

Erfolgreiche Kontakte beginnen bei Ihnen - nicht bei Ihrer Visitenkarte

Selbstmarketing und Networking sind Erfolgsfaktoren für beruflichen Erfolg. Das Seminar vermittelt wesentliche Eckpunkte für erfolgreiches Netzwerken - analog und digital. Sie lernen die unterschiedlichen Phasen im Kontaktmanagement kennen sowie Methoden und Tools für Ihr ganz persönliches effizientes Networking. Ein starker Fokus wird auf die „Selbstvermarktung“ bzw. wie Sie stärkenfokussiert Ihre Persönlichkeit unterstreichen, gelegt. 

Mehr erfahren

2 Veranstaltungsorte

2 Termine ab 30.06.2026

1 Tag

495,00 €

diverse Lernmethoden

Sie suchten nach: beide

Zeige Treffer 1 - 5 von 34.

Mediation & Coaching

MEDIATION UND COACHING Mediation und Coaching sind beides Ansätze, die Einzelpersonen oder Gruppen helfen sollen, Konflikte zu lösen, die Kommunikation zu verbessern und ihre Ziele zu erreichen. Sie unterscheiden sich in ihrem Schwerpunkt und den spezifischen Techniken, die sie anwenden. Mediation Mediation [...] Einigung zu erzielen. Der*die Mediator*in erleichtert die Kommunikation und hilft den beteiligten Personen, ihre Möglichkeiten auszuloten und eine für beide Seiten akzeptable Lösung für ihren Konflikt zu finden. Mediation kann zur Beilegung einer Vielzahl von Streitigkeiten eingesetzt werden, zum Beispiel

Erfolgsgeschichte: Qualifizierungsprojekt ELEK19

Winterrieden überzeugte die beiden jedoch davon längerfristig zu denken und dass es das Ziel sein sollte, einen in Deutschland anerkannten Berufsabschluss anzustreben. Dank der Modullinie Teilqualifizierung plus (TQplus) konnten auch sie das Modul erfolgreich abschließen. Beide haben nicht nur ihre Fac [...] Fachkenntnisse der Arbeitswelt in Deutschland angepasst, sondern dazu auch noch sehr gut Deutsch gelernt. Nachdem die Prüfung in beiden Fällen mit "sehr gut" abgeschlossen wurde, starten sie nun in die Umschulung zur Fachkraft für Gebäude- und Klimatechnik im zweiten Ausbildungsjahr. Die Modullinie Tei

Weiterbildungen in Vertrieb & Marketing

sich die Vertriebskanäle und die Kommunikation stark zur Direktvermarktung unterscheiden können. Optimale Ergebnisse erzielen Unternehmen dann, wenn beide Bereiche gut aufeinander abgestimmt sind. Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse im Vertrieb und Marketing durch unsere praxisnahen Seminare und Trainings. Erweitern

Erfolgsgeschichte: Von der Hilfskraft zur Fachkraft für Lagerlogistik

benötigt der*die Beschäftige mehrere Jahre Arbeitserfahrung im betreffenden Job und den Willen, wieder für ein paar Wochen die Schulbank zu drücken. Beides konnte Robert Jahn vorweisen. Inzwischen wirbt er begeistert für diese Chance zum Aufstieg. Weiterbildungen, wie die von Jahn, sind in vielen Bereichen [...] Weiterbildungsinitiator*innen, beraten sowohl Firmen als auch Arbeitnehmer*innen , die Interesse an einer Weiterbildung haben. Vorteile bestehen für beide Seiten: Qualifizierte Arbeitnehmer*innen sind besser geschützt vor Entlassung und in Zeiten des Fachkräftemangels ist es gerade für kleinere Unternehmen

Industriemeistertag virtuell - Die Fachtagung für gewerblich-technische Führungskräfte

voranbringen! Wählen Sie aus unseren vier Foren Ihre beiden Favoriten aus und nehmen Sie neue Ideen und Impulse mit in Ihre Arbeitsabläufe und Prozesse. Suchen Sie sich aus den Themen Generative KI, Konfliktmangement, Kritikgespräche und Arbeitsrecht die beiden Themen aus, die für Sie am relevantesten sind

Sie suchten nach: beide

Zeige Treffer 1 - 1 von 1.

Mit 55 neu durchgestartet: Lilli Fischer findet durch Weiterbildung ihren Weg in die Kinderbetreuung

Modul 2 zur Assistenzkraft in der Kita. Ab Beginn dieses Moduls ist bereits eine Anstellung in einer Kita möglich – inklusive entsprechender Vergütung. Beide Module begleiten Teilnehmende Schritt für Schritt, vermitteln praktische Erfahrungen im Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team und bereiten gezielt [...] Ergänzungskraft in einer Mini‑Kita, während Modul 4 auf die Arbeit als reguläre Ergänzungskraft in einer bayerischen Kindertageseinrichtung vorbereitet. Beide Module vermitteln vertieftes Wissen zu frühkindlicher Bildung, Erziehung und Betreuung. Gleichzeitig ermöglichen sie es den Teilnehmenden, den pädagogischen